Home Office: Quais impactos podem gerar? por: Luiza Diniz A flexibilidade do modelo de trabalho em "Home Office" permitiu que os "trabalhadores do conhecimento" operassem de forma mais eficiente, mas alguns especialistas se preocupam que esta flexibilidade está nos levando a um futuro de trabalho onde reinam os velhos hábitos de escritório. Uma pesquisa das
Como surgiu a ginástica laboral? Quais tipos existem? por: Luiza Diniz A ginástica laboral, se refere às atividades físicas personalizadas para os colaboradores que estão em home office ou dentro da empresa. Assim, pode ser qualquer atividade física que ajude a manter o corpo em movimento durante o expediente de trabalho, para assim impedir futuros
Ergonomia de concepção: o que é? Por: Silvia Rocha Ao pensar em ERGONOMIA uma das primeiras palavras que vêm na cabeça é correção. Pensamos sempre em corrigir uma postura, corrigir um mobiliário ou equipamento, corrigir uma questão ambiental que não está adequada. Mas a ergonomia não é somente corretiva, existe um aspecto muitas vezes ignorado,
Comitê de Ergonomia (COERGO): 3 benefícios para as empresas por: Júlia Baumgratz O Comitê de Ergonomia (COERGO) dentro das empresas é uma equipe voltada para a aplicação das melhorias propostas pela Análise Ergonômica do Trabalho. Participam do comitê diversos setores, líderes com poder de decisão além de técnicos de segurança do trabalho, medicina do trabalho
Riscos ergonômicos psicossociais e organizacionais Por: Júlia Baumgratz Na área da saúde quando queremos saber se tudo vai bem fazemos uma avaliação com o clínico geral. Ele faz perguntas direcionadas, analisa o caso do ponto de vista físico, ambiental, social e várias outras variáveis. Ao fim, é realizado um diagnóstico e sugere mudanças a serem
Mas o que será essa tal Aromaterapia? A Aromaterapia é uma terapia que considera todos os aspecto do indivíduo, ou seja, cuida da saúde do corpo, da mente e da alma, é holística. Uma definição que gostamos muito é: "A Aromaterapia é a utilização de substância naturais muito concentradas extraídas de plantas medicinais e aromáticas
Matriz de Risco na Ergonomia. Por: Julia Baumgratz Sempre que temos que gerenciar mudanças nas empresas, ou em qualquer outro lugar, devemos ter um planejamento para que estas ocorram de forma gradual e contínua. Desta forma, saber o que fazer primeiro, o que pode ser feito mais adiante e o que precisa ser mantido é
Atualização da NR17: Para quem é obrigatório AEP & AET? Por: Silvia Rocha No dia 03 de janeiro de 2022 foi lançada a atualização da NR17 (Norma Regulamentadora 17), que é a norma mãe que rege a ergonomia no Brasil. No item 17.3.1 da norma diz: “A organização deve realizar a avaliação ergonômica preliminar das
Análise Ergonômica: Pode ajudar o RH ser estratégico? por: Júlia Baumgratz Várias atividades desenvolvidas por este setor podem se beneficiar das informações contidas em uma boa Análise Ergonômica do Trabalho (AET), uma dessas é a de recrutamento e seleção. A AET pode prover ao recrutador, informações complementares ao perfil desejado, evitando assim contratações sem avaliação
Uma Análise Ergonômica bem feita pode auxiliar um advogado trabalhista que atende as empresas de 2 formas: Evitando que certos tipos de problemas trabalhistas aconteçam Reduzindo os custos de processos já em litígio
